Sinner licenzia due collaboratori, Panichi e Badio prima di Wimbledon. Lo staff cambia dopo la finale del Roland Garros e si vocifera soprattutto per delle dichiarazioni poco gradite
Le istituzioni della Danimarca smetteranno di utilizzare Microsoft Office e si affideranno a OfficeLibre. L’azienda nel frattempo continua a licenziare i dipendenti Xbox
La magistratura conferma l’espulsione disciplinare di un cassiere, ecco quando le violazioni contabili compromettono il rapporto di fiducia sul lavoro
Amazon annuncia che l’AI generativa ridurrà i ruoli corporate nei prossimi anni. Agenti intelligenti già operativi, dipendenti invitati a formarsi e adattarsi
Scopri come la Cassazione 10822/2025 chiarisca quando il licenziamento è legittimo e quando rischia di essere annullato per mancanza di prove raccolte nel rispetto delle norme
L’azienda tech svizzera preannuncia una nuova tornata di licenziamenti, dopo quella annunciata a febbraio. Continuano i problemi per Stm, che potrebbe venire scorporata
Attenzione all’abuso dei permessi retribuiti con la 104: se il familiare è già ricoverato in RSA, il rischio di licenziamento è concreto
Cosa ha stabilito la Cassazione sul licenziamento per assenza ingiustificata: basta un certificato medico in ritardo per perdere il posto
I lavoratori delle piccole imprese sono circa 3.700.000, lo indica la Cgil: cosa potrebbe cambiare con il referendum di giugno? Gli scenari
Se passasse il SÌ al secondo quesito del referendum abrogativo, il giudice del lavoro potrebbe determinare risarcimenti molto più alti dopo licenziamenti illegittimi nelle Pmi
La Cassazione conferma il licenziamento di un poliziotto per stalking ai danni dell’ex: la vita privata può influire sul rapporto di lavoro. Scopri cosa prevede la legge
Referendum 8-9 giugno, cosa cambia per i licenziamenti illegittimi? Gli effetti dell’abrogazione del Jobs Act e chiarimenti sui casi reali
Perché la Cgil e pezzi di opposizione invitano a votare SÌ al primo quesito del referendum, quello che punta a riscrivere la disciplina del licenziamento secondo il Jobs Act
Una sentenza del Tribunale di Messina chiarisce i limiti della prova: se il lavoratore svolge mansioni diverse, il licenziamento è nullo
Sono almeno tre i motivi secondo i quali i critici del referendum invitano a votare NO al primo quesito che punta a riscrivere la disciplina del licenziamento secondo il Jobs Act
Online il modello per l’interruzione del rapporto in caso di assenza ingiustificate, la cosiddetta risoluzione per dimissioni di fatto, lo rende noto l’Ispettorato del
Il colosso di alcolici di lusso Moet Hennessy di proprietà dell’impero LVMH, ha annunciato tagli di personale per coprire le perdite, anche per il calo di vendite del Dom
Il partito di Tajani si oppone ai quesiti su licenziamenti, contratti, appalti e cittadinanza e invita a disertare le urne per difendere l’impianto normativo attuale senza esitazioni
La Lega sceglie l’astensione al referendum 2025 su lavoro e cittadinanza per far mancare il quorum e contrastare quesiti ritenuti ideologici su Jobs Act e cittadinanza anticipata
Tra conti in picchiata e impianti che si svuotano, Nissan decide di tagliare 20.000 dipendenti e rilanciarsi con un piano che parla di sopravvivenza più che di trasformazione
Il grande marchio del lusso Burberry ha pubblicato risultati negativi, ma meno del previsto, e con 1.700 licenziamenti ha convinto gli investitori a tornare a comprare azioni
Con una recente ordinanza, la Corte di Cassazione ha ricordato che le aziende debbono giustificare nel dettaglio il licenziamento del disabile. Altrimenti rischiano una condanna
Il colosso di Redmond sta cercando di recuperare efficienza e salvare i margini di profitto per sostenere lo sviluppo dell’Intelligenza artificiale
Network Contacts avvia 90 licenziamenti a Crotone. Sindacati in protesta chiedono l’intervento di Poste Italiane e istituzioni per salvare i posti di lavoro e fermare la vertenza
Un caso emblematico ridefinisce il confine tra uso corretto e abuso dei permessi per assistere familiari con disabilità. Scopriamo che cosa ha stabilito la Corte
Anche fatti gravi commessi anni prima possono portare al licenziamento: lo chiarisce la Cassazione con la sentenza 4227/2025. Scopri cosa cambia per tutti i dipendenti
Rischia una sanzione disciplinare il lavoratore in malattia, fino al licenziamento, qualora metta in atto comportamenti che possano aggravare le sue condizioni. Basta il rischio
La multinazionale Vsg con sede a Ostellato ha deciso di internalizzare la logistica, per questo ha tagliato la commessa a La Petroniana. Questo alla base dei licenziamenti
Con una decisione di pochi giorni fa, la Cassazione invita i dipendenti alla cautela e a non esagerare con le pause, specie se si tratta di mansioni “in esterna”
Intel taglia oltre il 20% della forza lavoro: si apre una nuova era sotto la guida di Lip-Bu Tan. In arrivo migliaia di licenziamenti. L’obiettivo è snellire e rilanciare
