Jobs act, che flop: meno assunti e più voucher nel primo trimestre
I dati Istat impietosi: numeri peggiori anche rispetto al 2014
Jobs act
Il “buco” del Jobs Act: assunzioni fasulle per intascare soldi pubblici
La vicenda denunciata dall’Inps rivela un problema anche strutturale
Jobs act, l’Inps: “600 milioni di sgravi contributivi dati indebitamente”
Circa 100mila lavoratori su un milione e mezzo assunti nel 2015 con l’esonero non avevano diritto allo sgravio
Lavoro: l’effetto Jobs act è già finito. Gennaio negativo
Brusco risveglio per l’occupazione quello registrato dall’Inps
Bankitalia: “Lavoro riparte per gli incentivi, non per il Jobs Act”
Cosa accadrà quando si esaurirà il periodo di incentivi fiscali alle aziende?
Jobs act e video sorveglianza dei lavoratori: cosa cambia
Dal 24 settembre 2015 sono entrate in vigore le nuove disposizioni
Telefonini, pc e privacy. Ecco quando si può licenziare con il Jobs Act
Una norma estende i poteri del datore di lavoro in materia di controllo a distanza del dipendente. Ecco come
ASDI: a chi spetta e come richiedere il nuovo assegno di disoccupazione
Dall’11 gennaio si può richiedere il nuovo sussidio di disoccupazione introdotto dal Jobs Act. Ecco tutto quello che c’è da sapere: beneficiari, importi e periodi
Jobs Act, sgravi anche nel 2016. Ma solo se lo stipendio è basso
L’ipotesi del governo: proroga al 2016 ma solo su stipendi più bassi
Jobs act e demansionamento: come difendersi
Quando il dipendente viene declassato e adibito a mansioni inferiori rispetto a quelle di assunzione
Il Jobs act? Blocca il mercato del lavoro. L’indagine
Michael Page, società di ricerca e selezione di personale specializzato nel middle e top management, ha realizzato una indagine a livello nazionale su un campione di 705 professionisti
Congedi parentali e Cig: le novità nei decreti del Jobs act
Congedi parentali più lunghi, via libera al demansionamento, Cig dimezzata. Da gennaio il sostegno al reddito verrà esteso alle piccole imprese e agli apprendisti con durata fino
Jobs Act: sanzioni e risarcimenti nei casi di licenziamento illegittimo
Esaminiamo le principali sanzioni previste dal Jobs Act per i licenziamenti individuali illegittimi con i contratti a tutele crescenti
Cambiare lavoro ai tempi del Jobs act: tutele addio, come difendersi?
Qualsiasi lavoratore oggi addetto in un’impresa medio-grande con contratto a tempo indeterminato siglato entro il 7 marzo 2015 (data di pubblicazione in G.U. dei primi decreti
Diritti o privilegi acquisiti? Il jobs act secondo House of Cards
Matteo Renzi impari da Frank Underwood di House of Cards E’ iniziata – per fortuna, dico io format-dipendente – la terza stagione della serie House of Cards,
“I soldi per il sussidio non ci sono”. Tutti i dubbi sul Jobs Act
Il dado è tratto: con la sponda del monito di Montecitorio (“La politica rinunci ai conservatorismi, sul lavoro serve coraggio”) il governo Renzi è pronto ad andare
Articolo 18, il governo apre al reintegro nei licenziamenti per motivi economici
Accettazione della possibilità del reintegro anche nei casi di licenziamenti economici (come chiesto dal Pd) e misure per agevolare la flessibilità in entrata dei lavoratori,
Articolo 18: non è affare per giovani e donne
Nel 2010 sono poco meno di 7 milioni i lavoratori protetti dall’articolo 18 dello Statuto dei lavoratori, oltre la metà dei lavoratori italiani di fatto subordinati in aziende
