Contributi non versati, entro quanto riscattarli con la rendita vitalizia
L’Inps tutela i lavoratori dai contributi non versati dall’azienda e garantisce il diritto alla rendita vitalizia: cosa dice la Cassazione
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Università degli Studi di Genova
Data di nascita: 18-09-1981
Luogo di nascita: Genova
Tutti gli Articoli di Claudio Garau (710)
Permessi 104, licenziamento illegittimo anche se l’investigatore ha le prove
Scopri perché un licenziamento può essere annullato se il datore non consegna al dipendente il report investigativo. Tutto quello che devi sapere sui permessi legge 104 e sul
Pensione di reversibilità all’ex coniuge, come si ripartiscono le quote
La Cassazione chiarisce come dividere la pensione di reversibilità tra ex e nuovo coniuge e stabilisce la decorrenza dal mese dopo il decesso
Il capo può leggere le tue mail personali? La Cassazione chiarisce
Email private e strumenti aziendali, cosa può controllare il datore e cosa è vietato? La Suprema Corte fissa i limiti di tutela della privacy
Scoperto a fare altro, quando il dipendente “in esterna” rischia l’espulsione
Ecco quando e come un’azienda può incaricare un’agenzia investigativa per verificare le attività dei dipendenti esterni, quali limiti impone la legge sulla privacy e quali
Se il patto di prova è nullo, il lavoratore licenziato torna in azienda
Con la sentenza 24201/2025, la Cassazione chiarisce che, se il patto di prova è nullo, il licenziamento è illegale. Scopri quando il lavoratore ha diritto al reintegro con alcuni
Incidenti sul lavoro, il capo rischia penalmente se manca la sicurezza
La Cassazione spiega cosa comporta per un datore di lavoro la mancata sicurezza e cosa deve fare l’azienda per evitare rischi penali
Spostato a mansioni inferiori? Ecco quando ti spetta il risarcimento
Scopriamo quando la perdita di professionalità è tutelata dal risarcimento per demansionamento, grazie ai chiarimenti offerti dalla sentenza n. 24133 della Cassazione
Permessi 104, no al licenziamento se l’assistenza è solo di notte
La Cassazione chiarisce sui permessi 104: niente espulsione dall’azienda se l’assistenza al familiare disabile è svolta in orari diversi da quelli della mattina e pomeriggio
Rispondere subito alle mail può rovinarti il lavoro, lo dice la scienza
Uno studio rivela che rispondere subito alle email di lavoro aumenta stress e rischio burnout. Scopri perché e come proteggere il tuo equilibrio vita-lavoro
Anche una sola parolaccia al capo può costare il posto, la Cassazione
La Suprema Corte chiarisce che basta un solo insulto al capo per giustificare il licenziamento. Ecco il caso della psicologa e cosa rischiano i dipendenti
Boom pensionamenti, chi sostituirà 3 milioni di lavoratori (e come)
Nel prossimo quinquennio oltre 3 milioni di lavoratori italiani andranno in pensione. Ecco numeri, regioni più colpite e possibili soluzioni alla fuga dal lavoro
Registrare i colleghi, quando è lecito e quando rischi il posto
Registrare colleghi o superiori sul lavoro è sempre rischioso: con la decisione 20487/2025 la Cassazione chiarisce quando è prova lecita e quando può costare il licenziamento
Dipendenti “sorvegliati” al rientro dalla malattia, scatta la multa
Un’azienda è stata multata per 50mila euro dal Garante Privacy: violati GDPR e tutele dei lavoratori. Ecco cosa cambia per imprese e dipendenti
Licenziamento per atti vandalici, la Cassazione ribalta le regole
La Suprema Corte con la sentenza 22593/2025 ha escluso il licenziamento per un atto vandalico in azienda: ecco cosa cambia per datori e dipendenti
Licenziamento illegale, quando Inps non può chiedere indietro la Naspi
La Cassazione chiarisce che, se la reintegra resta solo sulla carta, la Naspi non va restituita all’Inps. Ecco cosa cambia per i lavoratori
Quando il datore può chiedere di lavorare nelle feste, la nuova sentenza
Con la sentenza 21864/2025 la Cassazione spiega quando il datore può richiedere di andare in ufficio nelle feste infrasettimanali: diritti dei dipendenti e obblighi contrattuali
Smart working contro lo spopolamento dei borghi, ecco per chi
Il Molise potrebbe presto diventare laboratorio nazionale per lo smart working di ritorno. I primi dettagli di un progetto pilota a contrasto dello spopolamento dei piccoli comuni
Ferie non godute o monetizzate, come chiedere l’indennità sostitutiva
Quando spetta l’indennità sostitutiva per ferie non godute nel pubblico impiego, cosa dice la legge e come ottenerla in caso di diniego
Abuso dei permessi 104, senza prova certa niente licenziamento
Scopri perché è importante la sentenza 731/2025 del Tribunale di Bologna sui permessi 104: l’abuso parziale non è sufficiente per l’espulsione, servono prove rigorose
Trasferimento per lavoro, si ha diritto al rimborso delle spese?
La Cassazione tutela i lavoratori trasferiti lontano: se costretti a usare l’auto, possono avere diritti a un risarcimento per le spese
Lettera di presentazione: 5 casi in cui è meglio non inviarla (e perché)
Abbinata al curriculum e alla compilazione di un modulo, talvolta la lettera di presentazione può fare la differenza. Ma in molti casi no
Mobbing: 5 segnali tipici di un ambiente di lavoro tossico
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Come si diventa Cavaliere del Lavoro, i requisiti e la selezione
L’onorificenza di Cavaliere del Lavoro è molto prestigiosa e, proprio per questo, per ottenerla è previsto un rigido iter di candidatura
5 errori da non commettere nel primo mese di lavoro
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Qual è il mese migliore per cambiare lavoro?
La scelta di concludere l’attuale esperienza di lavoro è sempre delicata e per questo è opportuno chiedersi se c’è un mese più adatto
Team building, 5 idee per creare un gruppo di lavoro unito
Un team affiatato non nasce per caso. Richiede cura, ascolto e occasioni reali per sviluppare fiducia, collaborazione e senso di appartenenza. Ecco 5 strategie di efficace team
Incidente sul lavoro, perché l’azienda deve pagare il risarcimento
La Cassazione ha spiegato che anche per i gesti maldestri dei dipendenti da cui scaturisce un infortunio il datore deve pagare i danni
Come chiedere un feedback dopo una candidatura o un colloquio di lavoro
Ci sono almeno 4 accorgimenti utili per domandare un feedback dopo una candidatura a un’offerta di lavoro. Scopriamo quali sono
Spiati da telecamere nei negozi, cosa rischia chi vìola la privacy
Telecamere nei negozi, cosa dice il Garante Privacy? Scopri quali sono le violazioni più comuni, cosa rischiano i commercianti e come usare la videosorveglianza nel rispetto della
