700 ore di ferie solidali alla collega vedova: come funziona e limiti
Le ferie solidali sono un istituto che rafforza l’aiuto reciproco tra colleghi di lavoro. Previste dal Jobs Act, sono i singoli contratti collettivi a disciplinarne nel dettaglio
Altre informazioni su Claudio Garau
Maggiori info
Università degli Studi di Genova
Data di nascita: 18-09-1981
Luogo di nascita: Genova
Tutti gli Articoli di Claudio Garau (710)
Licenziato per maltrattamenti alla moglie? Sì se c’è condanna penale: la Cassazione
Rischio concreto di licenziamento in tronco per il dipendente che maltratta e compie atti di violenza verso la moglie. Lo spiega la Cassazione nella sentenza n. 31866
350 km al giorno per mobbing, dipendente vince contro Inail e viene risarcito
Con una doppia vittoria in tribunale, un dipendente di una cooperativa toscana ritrova il posto di lavoro dopo il licenziamento ingiusto e riceve l’indennità Inail per mobbing,
Si può rubare per necessità, soprattutto a Natale: fa discutere la sentenza della Cassazione
Il ladro che ruba per fame nei negozi e supermercati, quale pena rischia? I chiarimenti della Cassazione ci portano a capire la distinzione tra furto comune e furto lieve per bisogno
Pensione non dovuta, gli eredi non devono risarcire Inps: la sentenza
Con un caso recentemente deciso dalla Corte dei conti, è stato stabilito che all’erede non spetta di saldare un debito della defunta, legato a indennità Inps non dovute.
Banca risarcisce tutto il capitale investito dal cliente: la decisione dell’Arbitro
Il correntista che investe massicciamente il proprio capitale, e va incontro a perdite significative, può ottenerne la restituzione dalla banca. L’Arbitro per le controversie
Concorso vinto, assunzione negata per HIV: il giudice ordina reintegro e risarcimento
I giudici hanno confermato che non si può impedire di lavorare ad un vincitore di concorso pubblico, anche se sieropositivo. Le ragioni della decisione e i diritti del concorsista
Taxi e NCC, la residenza non può essere un requisito per lavorare: la sentenza
Con la sentenza n. 183 dello scorso novembre, la Corte Costituzionale ha stabilito che la residenza in una regione non può essere requisito per lavorare nel settore dei taxi e
Mobbing in ufficio, datore di lavoro condannato per responsabilità aggravata
Un giudice ha chiarito che il mobbing può aversi anche in un’aula di tribunale, quando il datore di lavoro – in malafede – si oppone alle accuse in modo inconsistente.
Al colloquio di lavoro ci possono chiedere il requisito della bella presenza? In questi casi sì
Tra i requisiti contenuti negli annunci di lavoro, con una certa frequenza compare anche la “bella presenza”. Si può sempre indicare senza rischiare contestazioni o
Boom dimissioni e concorsi snobbati, perché lavorare nel pubblico non piace più
I concorsi banditi della PA non riscuotono più il successo di alcuni decenni fa e c’è chi, pur avendo il posto fisso, scappa dal pubblico impiego. Ecco quali sono le cause
Licenziamento, basta una bugia al datore di lavoro: la Cassazione spiega perché
Si può essere licenziati per aver detto una bugia al capo? Per la Cassazione la risposta è affermativa e l’ordinanza n. 30613 è utile anche a ricordare il “perimetro”,
Congedo climatico retribuito in Spagna, 3 motivi per cui anche l’Italia ne ha molto bisogno
Dopo le pesanti critiche dell’opinione pubblica spagnola, oltre che per fornire una tutela mirata in caso di eventi estremi, in Spagna è in vigore il congedo eventi estremi.
Nuovo Portale contro il lavoro nero, cos’è e come funziona: la guida rapida
A breve attivato il nuovo Portale contro il lavoro sommerso, uno strumento che aiuterà le istituzioni a stanare i casi di irregolarità. Fonti normative, dati raccolti e soggetti
Bonus busta paga 2025 per straordinari e lavoro notturno: ecco per chi e come funziona
Dalla manovra 2025 arriva l’ok alla proroga del bonus fiscale per straordinari e lavoro notturno nei giorni festivi. Meccanismo e beneficiari dell’incentivo al lavoro
Sgravi contributivi 2025 e occupazione in crescita: la rivincita dei cinquantenni è realtà
Il mercato del lavoro degli over 50 è più vivo che mai, e questo per alcuni motivi ben precisi. I numeri degli Istat, alcune interessanti analisi e la rete degli incentivi
Permessi sindacali, a rischio il contratto di lavoro in caso di abuso: la sentenza
Con un’ordinanza di pochi giorni fa, la Corte di Cassazione ha fugato i dubbi sui rischi di un utilizzo improprio dei permessi sindacali. La vicenda e le conseguenze per il
Assegno di mantenimento anche per i figli adulti: la svolta della Cassazione
L’obbligo di versare l’assegno di mantenimento perdura anche qualora i figli siano adulti e lontani dalla casa genitoriale, per studio o lavoro. Ma attenzione ad alcuni
Troppe pause caffè costano il posto? La nuova sentenza della Cassazione
Una recente ordinanza della Cassazione ha ricordato quando è legittimo ricorrere all’investigatore privato, per accertare l’inganno del lavoratore. Il licenziamento
Alcol test, come contestarlo ed evitare sanzioni per guida in stato d’ebbrezza
Lo stato di ebbrezza può essere rilevato con etilometro e alcol test, tuttavia la Cassazione ha indicato cosa deve fare il conducente per evitare conseguenze penali. La nuova sentenza
Eredità alla badante di 320 mila euro, ma il figlio la fa sparire: cosa dice la legge
Le questioni ereditarie sono frequenti nei rapporti tra familiari e tra questi e soggetti terzi. Un recente caso finito in tribunale lo conferma e ci permette di ricordare gli obblighi
Offese al datore di lavoro sui social, stipendio e posto salvi se l’azienda ha sbagliato
Nel corso degli anni la giurisprudenza ha affrontato numerose volte le dispute tra azienda e datore di lavoro, riguardanti la contestazione del licenziamento. La legge, come sappiamo,
Colf e badanti, come funziona il nuovo credito d’imposta: la misura anti lavoro nero
Il nuovo credito d’imposta al 50%, per l’assunzione regolare di colf e badanti, risponde a ben precise finalità. Meccanismo, regole principali e vantaggi
La timbratura falsa costa il posto di lavoro: la sentenza della Cassazione
Se un dipendente si accorda con un collega per fargli timbrare il badge al posto suo, il rischio concreto è quello del licenziamento per giusta causa. La decisione della Cassazione
Stalking, condannato per cani molesti: la sentenza e la novità patentino anti aggressione
Una interessante sentenza di stalking e l’idea del patentino nazionale anti aggressione arricchiscono il dibattito sull’effettiva idoneità al ruolo di proprietario
Bus e tram gratis per disoccupati: l’esempio turco e la situazione in Italia
Viaggiare gratis su autobus e linee dei tram è possibile nella città turca di Istanbul. I motivi dell’iniziativa e la fattibilità in Italia su scala nazionale
320mila euro vinti con scommesse online, ma non dichiarati all’Inps: per il giudice è innocente
Senza volontà e coscienza di omettere una dichiarazione obbligatoria all’Inps, non c’è reato. Il recente caso dello scommettitore vincente, e beneficiario del RdC,
Licenziato per un programma tv, il tribunale lo reintegra: il caso dell’operaio ex Ilva
Il licenziamento in tronco arriva talvolta nei modi più inaspettati, ma il lavoratore che l’ha ingiustamente subito può tutelarsi appieno. Una recente vicenda che ha fatto
Assegno di inclusione, sospensione e decadenza per avvio lavoro: i chiarimenti Inps
L’assegno di inclusione – Adi è una misura di sostegno economico per moltissime famiglie italiane, ma occhio alle regole per conservarlo. I chiarimenti di Inps nel
Violenza sessuale in ufficio, anche un bacio fugace è reato
La Corte di Cassazione ha confermato che dare anche un solo bacio “di sorpresa” e senza il consenso della vittima, può portare a guai la giustizia. La vicenda e la
