Permessi retribuiti e congedi speciali, novità per i lavoratori con malattie gravi
Le novità della Legge 106/2025: congedi speciali, permessi retribuiti, smart working e tutele per i lavoratori con gravi malattie e disabilità
Le novità della Legge 106/2025: congedi speciali, permessi retribuiti, smart working e tutele per i lavoratori con gravi malattie e disabilità
Ora anche la madre intenzionale nelle coppie di donne potrà usufruire del congedo di paternità obbligatorio di dieci giorni, come stabilito dalla Corte Costituzionale
Il diritto al congedo parentale è potestativo, ma ciò non toglie che debba essere esercitato senza sconfinare nell’abuso. Una recente sentenza della Cassazione lo conferma
La Legge di Bilancio e Collegato Lavoro hanno portato significative modifiche in materia di ammortizzatori sociali, sostegno al reddito e misure per le famiglie